，那个……”



像是没听到他的声音一般，莲见佳乃子径自说了下去。



“我们这边的工作时间是早上九点到下午五点，中间的午休时间为一小时，不过实际情况也可以根据个人来调整。”



“呃……其实……”



“只要能正常完成工作，在不影响别人的前提下，空余的时间可以自行支配。”



“不是，那个……”



这位莲见社长怎么都不给人说话的机会呢？



吉田不由得有些焦急，然而对方却没有停下来的意思。



“每礼拜的周末双休，平时的法定节假日也都正常休息。”



“什么……？”



“另外就是，我听说IT行业的加班现象都很频繁。如果吉田先生你有意入职的话，这方面还请注意一下。”



吉田：(??？）



“因为我们工作室的成员都比较特殊，所以如果没有必要的话请尽量避免加班。当然，正常加班也是会有加班费的。”



吉田：(??？）



啥——？



这真的是一家公司？



居然说要避免加班？？



曾几何时，竟然有资本家对社畜这么友好了？



正常来说，不都该是那种完不成工作不许走，必须要加班；



完成了工作也不许走，必须要等前辈和领导们先走……



像这样大讲特讲集体精神和奉献精神的，才是寻常的职场规矩不是吗——？？



可现在！他听到了什么？



避！免！加！班！



给！加！班！费！



吉田不由得目瞪口呆。



这怎么能叫公司呢！？



这简直tmd就是理想乡！



是充满希望的迦南之地！



是冰冷现实主义中的乌托邦！



至于公司什么的？



绝不承认——！



……



要说吉田现在的公司环境也不差，且在制度方面也较为人性化，他还曾为此沾沾自喜自鸣得意过……



可一旦拿来与这边相比！



——输得竟反而是他上班的公司！



多的先不说，光说他自己。



自打进入公司五年以来，他几乎每一天每一日都在加班！



虽然其中有很大一部分原因是他热衷于工作。



不仅从不在意加班，甚至还会在完成自己的份内事以后，主动跑去帮忙处理别人的部分。



这么搞来搞去的，最后变得想回也回不去，自然而然就加班了。



可相对的——



正因为是自愿加班，所以也没有加班费。



否则按照他这五年间近乎天天加班的频率计算，他的薪水至少也要比现在翻一倍才是！



但事实又是怎样呢？



即使并没有抱着太过功利的想法，可他迄今依然是个普通的员工。



甚至连个主任都没混上！



而在一个部门里，「主任」仅不过是个比普通职员高一点点的职务而已。



按照年功序列制，这个职务通常会由工作5-10年的员工担任，他没能轮上。



然而后藤小姐却已经是专务董事了！



这其中的差距只能用天差地别来形容……



在他东想西想的同时，莲见佳乃子则是继续着自己的说明。