宰相家奴七品官，这是老祖宗就传下来的道理，当了经理之后和很多人士接触，他深刻的明白这个道理。



在项目部的工作开展中，高溪80％的时候，都代表着自己，这种情况下不给她面子就是不给自己面子。



随后他就开始继续询问，可是他很无奈的发现，他越是询问高溪就哭得越伤心，像是受到了什么巨大的委屈一样。



面对这种情况，周伯承感觉有些棘手，所以他决定私下里把这个问题解决一下。



好说歹说，终于让对方的情绪平稳了一些，周伯成便回到了办公室里，开始思考这个事情该怎么处理。



他马上有了想法，如果高溪和谁有矛盾的话，那么这个人对高溪的评价肯定是很低的，所以他决定私下里询问一圈日常工作中与高溪接触较多的。



心中想了想说辞，他就觉得这个事情不能很带着意图的询问，而是在谈工作的时候，“无意识的询问一下。”



所以在下午的工作开展中，周伯承特意的准备了一番说辞



“这个高溪真是的，干工作那么的不小心，经常做些让我想说又不好说的事，要是有闲工夫，帮我说教说教。”



周伯承的这个说辞也是自己干领导的心得，欲擒故纵，这里面可是非常有讲究的，很多人会顺着他的话说，但是只要没有举出具体事例来的话，那么就说明那个人是不想两头得罪。



如果顺着他的话说，并且还指出具体的事情或者某一天他没有知道的事情，那么这里面可就有文章了。



但是！



刘军：“这我就不好说了，我和她工作中接触的较少，不过我说句心里话，我倒是觉得这小姑娘不错的，对你交代的事情都非常的认真。”



吴瑶：“周伯承，你长点心吧！你以为人人都是我能受得住你的气啊？人家这小姑娘怎么你了，我每天都看她加班到很晚，有些时候忘记你交代了什么事，自己着急的不行，我还不停的劝导她呢，就这样的，你还不知足啊？”



何娟：“谁没年轻过啊？你才来项目部上的时候还不是毛手毛脚的，我当时才参加工作的时候更是如此，那时候我可遇不到你这样的领导，天天挨训，还不是挺过来了。”



胡鹏飞：“经理，我这人说话大大咧咧的，你也别见怪，你怎么跟一个小娘们过意不去啊？”



许文静：“我和她的工作交接最多，对于这个小姑娘，我更多的认为是非常称职，从她来到项目部到现在为止，任何工作都是尽心尽力，没有出过一点错，这种事情办公室人尽皆知的，会不会是家里或者是说感情关系出现了问题，心理压力比较大？”



听完了一圈之后，周伯承觉得许文静说的是最有道理的，高溪这个小姑娘虽然平常特别的活泼开朗，可是关于她的家庭情况，还有感情上的问题，他这个作为直属领导的是一点也不清楚。



也许确实是最近工作压力特别大…



周伯承心中已经有了定论，高溪作为他的助理之前是以实习生的身份进来的，在他看来还没有完成从大学生到上班族的转化，加上自己不休息，对方就没有休息，导致工作频率和节奏很快，心理压力大。



“小高，今天就没什么事了，你回去休息吧，另外我给你特批三天假，不够你就跟我说。”



一听这个原本已经好了一些的高溪的脸色就变了，低着头又是一副哭哭啼啼的模样



“周经理我是不是说错话做错事了，你是不是要辞退我啊我给你道歉…呜呜呜…”



一听这话周伯承直接头都大了，这样下去根本无论怎样的缘由都是解释不清楚的，只要自己随便说什么，对方就哭哭啼啼的来面对。



“我怎么会辞退你呢？你干工作干得那么好，大家私下里都夸你是个优秀的女孩呢，不要妄自菲薄，这段时间确实是我的问题，没有考虑到你的休息时间，然后在这个方面我会认真对待的。”



周伯承越说高溪的眼泪掉得越快，说到后面周伯成也发现了对方这个状态，一直说的话就是没完没了，所以他决定直接先让对方回去休息，若是真有什么事的话，等她回来再慢慢处理。



整整一个下午周博生都在干这个工作，好说歹说，对方终于答应了，先回去休