当店长的当店长，当资深骨干的当资深骨干，给提成的给提成，不要吝啬激励，不然拖单就有的你好受】



【哪怕是加盟品牌店的茶饮，如果没有培养出一个好店长，老板都是不得清闲的，而且店长还很容易被挖走，不出点价钱留不住人才】



【所以，小凛，你觉得老板还好当吗？】



节目里，陈凛嘴角微抽，发出一声咆哮：“这老板谁爱干谁感，再也不当老板了！”



这一期节目，以陈凛创业失败告终。



节目组也是挺笋的。



陈凛都已经很不好受了，还把每个嘉宾单独采访，让他们谈谈陈凛这一次的创业经历。



顾澄看向镜头，一脸淡定道：“我是故意切多水果的，我想告诉他，没有事事都如此算得恰到好处。”



严星栋：“我故意打碎了几个碗碟，我想让他知道，员工有许多突发状况，是连老板都预料不到的。”



罗奕：“我故意多问了一些问题，想要让他多多思考，遇到这种突发状况得怎么办，也努力把正确做法示范了出来。”



锦梨：“我故意经常跑洗手间，想让他知道，只有互相监督才能让效率提高。”



亓官明珠：“我故意挑刺，现实中的顾客没我那么难缠，可一旦遇到个难缠的，绝对会比我更难缠。”



他们的所作所为，都是在教陈凛：如何当个成功的老板，如何更好的管理员工，如何让行动变得更加高效。



所以创业真的是门学问。



当你创业失败，扪心自问，是大环境不景气，还是你没有当一个合格的老板。



《悠闲慢生活》特别加长版，正式告终！



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