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正文 第545章 招人计划书
“你们也看到了,整个厂区业务这么多,每个人都很忙,我也不能什么事都亲力亲为,不是我不想,是我实在太忙了。”



“不止这次的事,以后大部分事都是这样推进,你们把想法提出来,和我商量过后没问题就去做!钱上的事不用担心。”林天说道。



“前期人还没招到你们会忙点,人陆续招回来你们就不那么忙了!”



“还有你们说的培训管理人员的办法也很好,不过这事得你们去牵头,你们可以先和林家声沟通他平时做什么事。”



“把重要的事都记下来,然后整理成册,你们培训也行,让林家声培训也行,如果让林家声给新人培训可得选好时间。”林天说道。



他一口气说了这么多,对张冬至等人绝对不是一个轻松的活。



但是招人回来就是让他们干活的。



林天不觉得自己有问题。



他们这几个高材生,也不应该高高在上端着,就应该弯下腰把自己的想法实践。



如果他们拒绝的话,他也要考虑要不要换人来做这事了。



虽然高材生比普通人有能力,但是太傲气也不行。



张冬至四人互相看了彼此一眼,最后还是张冬至开口说道:“成,这事我们办,我们会把整盘计划写下来,然后给你看,就像你写的计划书一样。”



“好,如果在不在厂区又有事找我的话,晚上七点过后给我家打电话吧。”说完林天就去了印刷厂。



看来他们也不是太傲气,起码刚来第一天就有想法,而且自己把事抛回去他们也能接得住。



如果他们的表现能一直保持下去的话,等他们毕业的时候,他可得好好把人留下来了。



“冬至,我们能行吗?”于江涛底气不足。



他原本以为林天会不同意,想不到林天不但同意了,还把这事全权交给他们,理由是厂里其他人都很忙,分不出时间来做这事。



他们虽然来的时间短,但也知道厂里严重人手不足,林天说的话也没有骗他们,但是让他们一上来就接手这么大的事,他们心里还是有点慌。



“没事,这是林天估计给我们的考验,事在人为,再难的事慢慢拆解开来,都是一件件简单的小事。”



“我已经有头绪了,先招初中文化的人进来当人事岗和行政岗,先各找三人,我们应该一天能把这六个人招进来。”



“他们招进来后就开始协助我们的工作,我们手上的活杂活就能分出去。”张冬至想到这事该怎么开展了,“我们就这样开始写工作计划吧。”



张冬至看了眼杜睦晨三人,幸好他们都没有什么不好的情绪。



他知道工作中会出现各种难题,但是有难题就想办法解决。



他们没有工作经验就是很大的一块短板,但是没工作经验不代表处理不好工作。



现在林天安排的工作不就有了思路吗?



鲁迅先生说得对,地上本没路,走得人多了便成了路。



所以他们几个人就要在前面把路趟出来。



在学校他们是坐在教室等老师教导他们知识的学生,来到厂区他们就是拿了工资给林天解决问题的员工。



思维方式的转变让他们一时反应不过来。



但是只要给他们多一点时间,他们肯定能转变过来。



张冬至的话还有状态就像一根定海神针,让杜睦晨三人自然而然听他安排。



好像只要顺着张冬至的话去做,所有的事都不难,他们也有心思继续干活了。



刚才林天那一出,确实有点让他们手足无措,现在没没事。



他们在张冬至的安排写,开始写计划书,一人写一部分,效率一下子就提高了。



杜睦晨写招人的部分,严展写培训的部分,于江涛写后续工作安排,张冬至做统筹。



初稿计划书很快就写了出来,大家又围在一块查缺补漏。

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