虽然他来的比较晚，但是非之人，不管来的有多晚，都能把这个单位老账本翻的一清二楚的。



“也不能这样说，院长……嗯，在业务上，没有可挑剔的。至于朱倩倩……”老居沉吟了一下。



不过还是说了一句：“也是情有可原的。当初医院的奖金比例不正确，医院后勤的，行政的奖金很多时候比临床高。



你让临床的怎么想？



所以，朱倩倩就有点走的偏了！”



胖子一副恍然大悟的表情，“也是，是我，我也不甘心，临床一个24小时班下来，都像是死了一次，结果不光要让行政的指责，拿的还没行政的多。



当年是不合理！不过，领导，您觉得如果合法提高薪酬，临床以后的朱倩倩会走偏吗？”



“怎么可能，钱够花了，就不会走偏的！”老居一口就定了性质。



很多人觉得，这样的领导不行，说个大实话，别说你能遇上欧阳这样的领导了，就连老居，如果你能遇上，那你上辈子绝对是集福了，集大福了。



当年欧阳要处理朱倩倩，老居硬着脖子把责任揽在自己头上，欧阳气得牙都尖了，也没辙。



就这一点，就够牛马感恩了。



“我是这样想的，很多领导都看不起线上教育。其实我也看不起，但，有句话怎么说来着，你不占领，我不占领，那么这一块被占领的会是谁？



就说以前的茶素，我刚来的时候，满街小巷都是妇产医院，有的孩子背着书包手拉着去打胎，这是对的吗？



不对，这是不对的。



后来，咱们医院的妇产牛了，直接把市场全占领了，某田的妇产医院退出去了。



人家教育系统的人都说了，打胎……”



“嗯，是这么个道理！”老居点了点头。



“所以，我觉得，线上教育，咱们还是要加强。一，能增加医生的收入，二，能提高大家的业务能力，三能帮助偏远地区，比如领导家的牧场，你说要是有台电脑，就不用几百公里的来学习，这是坏事吗？”



老居嘴硬身子软，而且耳朵根子也软的要死。



几句话，让胖子就给搞定了。



“医院儿科培训呢，我觉得这个不能简单的就弄成医院内部的培训，咱们难道也要偷偷怕别人的医院超越我们吗？



领导，呼吸内科是这样的工作环境吗？



您怕边疆您怕西北其他医院的呼吸内科超越您吗？”



“怎么可能！”老居翻着白眼！



“可是，我给院长提了一下，院长直接拒绝了，领导您给评评理，院长是不是小心眼。”



可惜，胖子约老居的季节不对！



“也不能这样说，不过你的想法其实也是挺好的。”



“您说咱们鸟市的分院如果也把儿科的同志们加入进去，是有好处的还是有坏处的。”



“嗯，是好事！”



“领导，您说话院长听，我说话，院长就一个字，滚！您给说一说，咱们这次培训把分院也添加上，这么强大的阵容，就培训几个人，真的太可惜了。”



“是啊！”老居没喝已经醉了！



努力，这个词贯彻华国人的一生，就说医生。其实努力相对来说也不简单的。



老师领进门，修行靠个人。这句话很多人都注重的是后面一句，但真正难的是领进门！



谁领你？



因为大多数人都是普通人，并不是惊才绝艳的。所以，这个老师是很重要的。



就说医疗行业，进入一个小医院，你面临的首先并不是努力不努力的问题，而是惰性问题。



大家都是和尚，过一天撞一天的钟，你怎么能保持长期而有效的努力呢？



张凡为啥不同意胖子在上线教育对此次培训扩大化。