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正文 第32章 666!烙铁!盐都不盐了!
“什么?明码标价!”



翌日!



随着小禾将沈言在会上的决策反馈给曲微微!



曲微微差点高兴的从老板椅上跳起来!



大喜!



大喜啊!



准备起飞喽!



要知道!



腾翼当初做的那么小心翼翼,不仅给玩家们先行体验点活动内容,还把收费做成了套装绑定的形式,鬼鬼祟祟的从玩家口袋中掏钱!



到头来却还是被玩家们骂了个狗血淋头,被媒体们批了个一无是处!



可如今,牢沈更是高手中的高手!



这孙子直接把手伸玩家脸上了!



大有一副‘我他妈管你这个那个呢,把你钱给我交了’的架势!



好小子,腾翼那么大的厂商姑且还只敢挂羊头卖狗肉,蝇营狗苟的骗呢!



结果到你这直接改明抢了是吧!



666!烙铁!盐都不盐了!



就咱这态度,到时候不让玩家们把咱坟刨了,都算是玩家们有素质有美德!



“好!够果敢,够决绝!”



曲微微十分赞许沈言的这份态度:



“对于公司的决策坚决支持,对于领导的安排坚决执行!”



“沈总监果然是我司不可或缺的擎天玉柱、架海金梁!”



“小禾,你回去拟一份提拔任命!”



说到这。



就见曲微微玉手一摆:



“擢任沈言同志,为金玉互娱网络科技有限公司首席游戏总监,享受副总经理待遇,”



“其仍主要负责策划部全面管理工作,同时授予跨部门协调权限,有权根据游戏项目需求,统筹协调程序部、美术部、运营部、市场部等四部门的资源与配合事项,相关部门需积极响应,”



“另外,为表彰张一闻同志在策划部执行工作中的突出贡献,”



“将原策划部执行总监张一闻同志的待遇提升至总监级标准,职责不变,继续协助首席游戏总监负责策划部日常执行事务,”



“以上所有人事任命及待遇调整,待本次活动结束后即刻公布!”



嘶——



闻言,小禾不由咋舌,有些不确定:



“微微,这么快就要提拔整策划部吗?”



要知道。



此时距离沈言加入金玉,也才不过三个多月的时间。



更何况,沈言本身入职的时候,职位和待遇就已经不低了。



起步就是部门总监,在公司中与其他另外四大部门的主管平起平坐。



而如今,微微更是要将他任命为首席总监——这个公司中一直处于虚位空缺的职位,直接拥有提调另外四部的权限。



“这提拔擢升的速度都快赶上坐火箭了,”



小禾有些踌躇:



“是不是有点操之过急了?”



闻言,曲微微暗暗咧嘴。



急?



我当然急了!



因为我怕这孙子跑了个屁的!



要知道!



按照系统规定!



如果在项目进行过程中,项目总枢因非不可抗力因素(如重病、死亡、失踪等)提出离职,则项目即刻视为作废,不再享受系统补偿保护!



而如今!



自己所提出的门槛收费建议,往轻了说会伤害到沈言的职业抱负,让他遭受玩家媒体们的诸多指责谩骂,背负巨大压力!



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